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    3. COE Bradesco debate renovação do Supera para 2026 e garante avanço para gestantes

    COE Bradesco debate renovação do Supera para 2026 e garante avanço para gestantes

    18/05/2026
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    Movimento sindical cobra melhorias no PRB, revisão dos patamares de ROAE, transparência nas metas e impactos da dissolução de carteiras; banco já acatou reivindicação sobre gestantes

     

    A Comissão de Organização dos Empregados (COE) do Banco Bradesco está em processo de negociação com a direção do banco para tratar da renovação do programa de Participação nos Resultados (PPR) Supera para 2026. As reuniões vêm ocorrendo desde o início do ano, com foco em aprimorar regras, ampliar a justiça nos critérios de pagamento e atender demandas apresentadas pelos trabalhadores de todo o país.

     

    Entre os principais pontos levados pelo movimento sindical estão:

    revisão dos patamares de ROAE exigidos para pagamento do PRB;

    aumento dos valores do Programa de Remuneração Bradesco (PRB);

    atenção à dissolução de carteiras, que impacta diretamente o atingimento de metas e o pagamento do Supera aos elegíveis;

    consideração da produção das gestantes elegíveis para fins de pagamento do programa.

     

    Já houve avanço importante nas negociações: o banco acatou a reivindicação sindical e confirmou que as gestantes elegíveis receberão o Supera, corrigindo uma distorção apontada pela representação dos trabalhadores. O banco vai considerar a produção realizada imediatamente antes da licença maternidade.

     

    A coordenadora da COE Bradesco, Erica de Oliveira, destaca que o processo de negociação segue em andamento. “Estamos nos reunindo com o banco desde o início do ano pra tratarmos dessa renovação. Seguimos ouvindo os bancários de todo o Brasil, levando os questionamentos e pedidos de melhoria e esperamos ter as reivindicações atendidas. Já avançamos na questão das gestantes e estamos trabalhando pra melhorar mais.”

     

    A COE reforça que continuará insistindo nos demais pontos nas próximas reuniões, buscando garantir critérios mais justos, transparência no acompanhamento das metas e valorização do trabalho dos bancários.

     

    PRB — Programa de Remuneração Bradesco

    Valor fixo pago aos bancários não elegíveis ao Supera ou aos elegíveis que não atingiram 95% do cumprimento das metas. O pagamento está condicionado ao desempenho do banco medido pelo ROAE (Retorno sobre o Patrimônio Líquido).

     

     

    Tabela de pagamento do PRB (referência 2025):

     

    ROAE de 15,5% → pagamento de R$ 1.000

    ROAE de 17% → pagamento de R$ 2.000

    ROAE de 18,5% → pagamento de R$ 2.500.

    FONTE: Portal da Contraf

    • Comissão de Organização dos Empregados (COE) do Bradesco

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